Til kamp mot CUPCAKES – ta deg en bolle!

Creative commons bilde lånt fra misscreativecakes  på Flickr.  http://creativecommons.org/licenses/by/2.0/

Creative commons bilde lånt fra misscreativecakes på Flickr.
http://creativecommons.org/licenses/by/2.0/

I Norge har vi kommet langt når det gjelder likestilling. Jenter som vokser opp, har drømmer og ambisjoner for livene sine. Unge kvinner markerer seg med å være i flertall på universiteter og høyskoler, og de gjør det godt. Oppfølging av barn er et familieprosjekt, de unge fedrene tar sin del av jobben.

I Sjømatrådet  mener vi oppriktig at det er en god nyhet når unge arbeidstakere forteller at de trenger mamma- eller pappapermisjon. Vi gleder oss sammen med de blivende foreldrene, og vi har lært oss å betrakte en permisjon som en mulighet for andre til å prøve seg på nye utfordringer. Det er en god måte å bygge kompetanse på.

Slik er det ikke i alle marked vi jobber i. Merete, vår utsending til Italia, fikk nylig beskjed om at reklamebyrået vårt måtte skifte kontaktperson på grunn av graviditet. De beklaget det inntrufne på det sterkeste. Merete responderte med å gratulere med de gode nyhetene.  Dette førte til en overstrømmende takkemail fra øverste leder i byrået.  De hadde åpenbart forventet en misfornøyd kunde, ikke gratulasjoner. For oss ble dette en god påminnelse om å ikke ta likestilling for gitt.

Tidligere markedsdirektør i Norges sjømatråd, Merete N. Kristiansen. Nå fiskeriutsending i Italia.

Tidligere markedsdirektør i Norges sjømatråd, Merete N. Kristiansen. Nå fiskeriutsending i Italia. Foto: Killian Munch (c) Norges sjømatråd.

Vi skal være glad for det vi har oppnådd. Fra et HR-synspunkt er jeg likevel en smule bekymret. Jeg  opplever at jo mer krevende og attraktive stillingene er, for eksempel  stillingene som fiskeriutsending, desto lengre blir det mellom de kvinnelige søkerne.  Vi er opptatt av å ha en god kjønnsbalanse, og vår erfaring er at når vi leter godt, så finner vi svært flinke kvinner. Men vi skulle gjerne hatt ennå flere på søkerlistene.

Det er her cup cakes kommer inn i bildet. Det er god grunn til å bruke 8. mars til å feire at mennene er kommet på banen når det gjelder å ta ansvar for barn. Men jeg uroer meg for at når én hindring er ryddet av veien, så kommer det en ny seilende inn fra sidelinja. For eksempel cup cakes! Hvem ser for seg en travel direktørpappa som står bøyd over kjøkkenbenken og dekorerer små forseggjorte kaker som det tar et øyeblikk å spise opp på morgendagens møte i foreldregruppa til poden i fjerde klasse?

Så unge kvinner – vær på vakt ! Det er «noen» der ute som er gode til å skape nye trender, nye krav som skal oppfylles – krav som virkelig krever sin kvinne. Ikke la dere distrahere, hold målene i sikte, rydd bort det som ikke er viktig og husk hvor gode dere faktisk er til det dere har lært dere gjennom studier og andre erfaringer.

Hjemmelagde cup cakes kan jeg spise dersom jeg er helt sikker på at bakeprosessen har gitt glede og atspredelse for bakeren. Hvis ikke fortrekker jeg boller kjøpt på nærmeste dagligvarebutikk!

 

Dette innlegget ble skrevet i Markedsføring og merket , , , av Rigmor Abel. Bokmerk permalenken.
Rigmor Abel

Om Rigmor Abel

HR-direktør i Norges Sjømatråd. Jeg ble uteksaminert som siviløkonom fra NHH i 1987, og har siden den tid jobbet mest med organisasjon og ledelse. For å holde meg faglig oppdatert har jeg tatt en mastergrad organisasjon og ledelse på BI. 25 år med fokus på menneskene i organisasjonene har styrket meg i troen på at folk flest ønsker å gjøre en så god jobb som mulig. Min viktigste oppgave er å bidra til at folk får oppfylt dette ønsket. På fritida er jeg mest opptatt av å komme meg ut i naturen, og trives godt når det er både høyt og luftig.

3 tanker om “Til kamp mot CUPCAKES – ta deg en bolle!

  1. Norske kvinner i dag er så opptatt av at alt skal være riktig, perfekt… det er ikke rom for å gjøre feil. Vi har det så godt, samtidig som det presses på fra alle kanter.
    Da jeg vokste opp, hadde jeg en mor som var hjemme, det var likevel ikke snakk om kjøring til trening, dugnader, arrangere foreldremøter etc. Dvs. det kan godt hende noen gjorde det, men ikke sånn som det er nå. Og sånn det er nå er ved siden av full jobb og det er ikke aksepert å drite i å bake kake til 17. mai eller forvente at alle ungene skal ha samme fritidsinteresse så man slipper å kjøre fylket rundt med fire unger hver dag.
    Vi kveler oss selv snart.
    Og de av oss som våger å ikke kaste oss på karrierekjøret, de får så øra henger som vaffelrøre… senest i dag av ministeren.

    Ha en fin dag, alle damer. Håper også du kan tørre og stå opp og si stopp en gang imellom.

  2. Flott artikkel! Bare så synd at du deler order cupcake i to og gir artikkelen et dårlig utseende skrivemessig.

Legg inn en kommentar